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Nuovo corso di formazione GOL 2 – Operatore amministrativo segretariale con specializzazione in gare d’appalto e progettazione
In partenza il 21 gennaio 2026 il nuovo corso di formazione e upskilling GOL25-2-046/004 OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con focus o specializzazione in GARE D’APPALTO e PROGETTAZIONE FINANZIATA.
Destinatari
Il corso è destinato a persone disoccupate domiciliate o residenti in Veneto e a
– percettori di ammortizzatori sociali in costanza e in assenza di rapporto di lavoro (NASPI e DIS-COLL);
– percettori assegno di inclusione (ADI) o di supporto per la formazione e il lavoro.
Per poter partecipare occorre richiedere l’Assegno GOL al Centro per l’impiego di riferimento e rientrare nel percorso 2.
Per i partecipanti è previsto un contributo economico (Bonus politiche attive), il cui importo è stabilito dal Centro per l’impiego.
Obiettivi
Sol.Co Verona, Consorzio di Cooperative Sociali Veronesi storicamente si occupa di consulenza e progettazione in abito gare ed appalti e partecipa a bandi di fondazioni erogative, ed enti privati.
Il mercato del lavoro veronese richiede figure professionali con competenze in ambito amministravo perciò proponiamo quindi un percorso di Upskilling relativo alla figura professionale dell’operatore amministrativo segretariale con approfondimento gare d’appalto e progettazione finanziata.
Il Tecnico specializzato in gare ed appalti in azienda si occupa di gestire il processo di partecipazione a gare, a partire dall’analisi delle opportunità offerte e dalla valutazione di disciplinari di gara, predisponendo la documentazione amministrativa richiesta e supportando altre funzioni nella predisposizione della documentazione tecnica. All’interno del corso verrà posto particolare attenzione anche ai progetti di enti erogativi con focus, su fonti di finanziamento, pianificazione, progettazione e rendicontazione.
Presenteremo ed approfondiremo elementi di progettazione e rendicontazione dei servizi erogati, forniremo basi di contabilità, analizzeremo la documentazione amministrativa di supporto alle operazioni contabili, e ci occuperemo anche di raccolta e sistematizzazione della documentazione anche a fini rendicontativi.
Argomenti trattati:
✔️ fondamenti, ruolo e funzioni dell’ufficio gare
✔️ gestione di gare d’appalto: normativa di riferimento e tipologie di gare, analisi delle esigenze e definizione dei requisiti
✔️ documentazione amministrativa e tecnica
✔️ progettazione degli aspetti tecnici, gestione delle offerte e verifica dei requisiti di partecipazione
✔️ elementi di progettazione e rendicontazione dei servizi erogati dal Terzo Settore
✔️ basi di contabilità e analisi di documentazione amministrativa in supporto alle operazioni contabili
✔️ elementi di comunicazione
Docenti
Il corso è tenuto da professionisti abilitati secondo le normative vigenti, in possesso di un’esperienza pluriennale nel settore.
Informazioni e iscrizione
Il corso è in presenza e durerà 90 ore complessive, in partenza dal 16/04/2026, con una durata di 6 ore (con termine degli incontri entro le 15.30) al giorno per 3/4 volte alla settimana.
Gli incontri si terranno presso la sede del Consorzio Sol.Co. Verona in via Monte Baldo, 10 a Dossobuono di Villafranca (Verona).
Per aderire è necessario recarsi al Centro per l’Impiego di riferimento e:
- richiedere l’Assegno GOL e rientrare nel percorso 2. “Aggiornamento (Upskilling)”
- scegliere il percorso GOL25-2-046/004 OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con focus o specializzazione in GARE D’APPALTO e PROGETTAZIONE FINANZIATA.
Al termine del percorso verrà rilasciato un attestato di frequenza.
Per informazioni, o per supporto nell’iscrizione, contattare Cristina Mengalli o Cinzia Gelmini al numero 045/8104025 o scrivendo a servizi.lavoro@solcoverona.it
Il progetto è finanziato dal Programma Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori (GOL) contribuendo all’attuazione della Missione 5 “Inclusione e Coesione” del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), con DGR n. 1147 del 19 settembre 2023, in prosecuzione delle DGR n. 248 del 15 marzo 2022 e DGR n. 911 del 20 luglio 2023.
Scarica qui la locandina del corso: Locandina corso GOL 2 amministrazione gare appalto e progettazione
Pubblicato il bando di selezione per il Servizio Civile Universale 26
È pubblicato il nuovo Bando per la selezione di operatori volontari da impiegare in progetti afferenti a programmi di intervento di Servizio Civile Universale: entro e non oltre le ore 14.00 dell’8 aprile 2026, è possibile presentare domanda di partecipazione ad uno dei progetti che si realizzeranno nel 2026.
Sol.Co. Verona partecipa a 5 progetti in collaborazione con Consorzio Veneto Insieme:
- DIMORA (supporto ad adulti e terza età in condizione di disagio)
- GIOVANI ENERGIE (animazione culturale verso i minori)
- AGORÀ – NUOVI ORIZZONTI DI INCLUSIONE (promozione dell’inclusione sociale delle persone inserite in percorsi di accoglienza, assistenza e inclusione)
- ORIZZONTI SOSTENIBILI (educazione allo sviluppo sostenibile)
- AGORÀ – PROTAGONISTI DI CAMBIAMENTO (assistenza a persone con disabilità)
I progetti hanno una durata di 12 mesi, con un orario di servizio pari a 25 ore settimanali e più di 100 ore di formazione gratuita; gli operatori volontari selezionati sottoscrivono un contratto che fissa, tra l’altro, l’importo dell’assegno mensile per lo svolgimento del servizio in € 519,47 al mese.
Puoi presentare la tua candidatura esclusivamente attraverso la piattaforma “DOL” a questo indirizzo: https://domandaonline.serviziocivile.it
Per informazioni sul progetto, sul programma e sulle sedi di attuazione, scrivici a serviziocivile@solcoverona.it oppure chiamaci al 389/2390951.
Trovi tutte le informazioni sul progetto nella pagina dedicata all’interno del nostro sito: https://solcoverona.it/servizio-civile-universale-progetti
Possono presentare domanda le/i giovani che:
Ad eccezione delle/gli appartenenti ai corpi militari e alle forze di polizia, possono partecipare alla selezione le/i giovani, senza distinzione di sesso che, alla data di presentazione della domanda, abbiano compiuto il diciottesimo e non superato il ventottesimo anno di età (28 anni e 364 giorni) alla data di presentazione della domanda, in possesso dei seguenti requisiti:
- essere cittadine/i italiane/i o comunitarie/i, residenti o domiciliate/i in Veneto;
- essere cittadine/i non comunitarie/i, regolarmente soggiornanti in Italia e residenti o domiciliate/i in Veneto;
- non aver riportato condanna anche non definitiva alla pena della reclusione superiore ad un anno per delitto non colposo ovvero ad una pena della reclusione anche di entità inferiore per un delitto contro la persona o concernente detenzione, uso, porto, trasporto, importazione o esportazione illecita di armi o materie esplodenti, ovvero per delitti riguardanti l’appartenenza o il favoreggiamento a gruppi eversivi, terroristici o di criminalità organizzata;
- essere titolare di un conto corrente/carta prepagata o impegnarsi a dotarsene entro l’avvio del progetto.
I requisiti di partecipazione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande e, ad eccezione del limite di età, mantenuti sino al termine del servizio.
Nuovo corso di formazione GOL 2 – Operatore amministrativo segretariale con specializzazione in pratiche di welfare
In partenza il 21 gennaio 2026 il nuovo corso di formazione e upskilling GOL25-2-046/003 OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con focus o specializzazione in PRATICHE DI WELFARE per cittadini e utenti di servizi (sportelli immigrazione, terza età, digitali, …).
Destinatari
Il corso è destinato a persone disoccupate domiciliate o residenti in Veneto e a
– percettori di ammortizzatori sociali in costanza e in assenza di rapporto di lavoro (NASPI e DIS-COLL);
– percettori assegno di inclusione (ADI) o di supporto per la formazione e il lavoro.
Per poter partecipare occorre richiedere l’Assegno GOL al Centro per l’impiego di riferimento e rientrare nel percorso 2.
Per i partecipanti è previsto un contributo economico (Bonus politiche attive), il cui importo è stabilito dal Centro per l’impiego.
Obiettivi
Sol.Co Verona, Consorzio di Cooperative Sociali, storicamente si occupa di consulenza, progettazione e gestione di progetti di welfare territoriale e di servizi favore della cittadinanza. Insieme alle proprie socie e in rete con altre realtà del territorio partecipa a progetti e bandi per la gestione di servizi rivolti a differenti tipologie di cittadini, con personale formato sulle pratiche amministrative da svolgere per i vari target. Sol.Co è anche punto di riferimento per le realtà del Terzo Settore veronese che regolarmente ricercano personale amministrativo che conosca anche le peculiarità del settore.
Vista la crescente necessità di queste figure professionali, proponiamo un percorso di upskilling relativo alla figura professionale dell’operatore amministrativo segretariale con approfondimento sulle pratiche di welfare per cittadini e utenti di servizi (sportelli immigrazione, terza età, digitali, …) mettendo a disposizione l’expertise del Consorzio e la stessa rete di associate, interessate ad incontrare figure professionali formate nel settore.
Forniremo basi di contabilità, analizzeremo la documentazione amministrativa di supporto alle operazioni contabili, introdurremo elementi di progettazione e rendicontazione dei servizi erogati, e ci occuperemo di raccolta e sistematizzazione della documentazione anche a fini rendicontativi.
Studieremo come gestire pratiche amministrative rivolte ai cittadini (accesso ai bonus, alla cittadinanza digitale, ..), pratiche per richiedenti asilo, pratiche e servizi a favore della terza età.
Infine prevediamo un focus sull’inglese necessario per queste pratiche e sugli strumenti di traduzione digitali, ed elementi di comunicazione interpersonale.
Argomenti trattati:
✔️ elementi di progettazione e rendicontazione dei servizi erogati dal Terzo Settore
✔️ basi di contabilità e analisi documentazione amministrativa in supporto alle operazioni contabili
✔️ raccolta e sistematizzazione documentazione a fini rendicontativi
✔️ gestione di pratiche amministrative:
- rivolte ai cittadini (accesso ai bonus, alla cittadinanza digitale, …)
- pratiche per richiedenti asilo
- pratiche e servizi a favore della terza età
✔️ inglese tecnico e strumenti di traduzione digitali
✔️ elementi di comunicazione
Docenti
Il corso è tenuto da professionisti abilitati secondo le normative vigenti, in possesso di un’esperienza pluriennale nel settore.
Informazioni e iscrizione
Il corso è in presenza e durerà 90 ore complessive, in partenza dal 21/01/2026, con una durata di 6 ore al giorno per 3/4 volte alla settimana.
Gli incontri si terranno presso la sede del Consorzio Sol.Co. Verona in via Monte Baldo, 10 a Dossobuono di Villafranca (Verona).
Per aderire è necessario recarsi al Centro per l’Impiego di riferimento e:
- richiedere l’Assegno GOL e rientrare nel percorso 2. “Aggiornamento (Upskilling)”
- scegliere il percorso GOL25-2-046/003 OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con focus o specializzazione in PRATICHE DI WELFARE per cittadini e utenti di servizi (sportelli immigrazione, terza età, digitali, …)
Al termine del percorso verrà rilasciato un attestato di frequenza.
Per informazioni, o per supporto nell’iscrizione, contattare Cristina Mengalli o Cinzia Gelmini al numero 045/8104025 o scrivendo a servizi.lavoro@solcoverona.it
Il progetto è finanziato dal Programma Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori (GOL) contribuendo all’attuazione della Missione 5 “Inclusione e Coesione” del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), con DGR n. 1147 del 19 settembre 2023, in prosecuzione delle DGR n. 248 del 15 marzo 2022 e DGR n. 911 del 20 luglio 2023.
Scarica qui la locandina del corso: Corso GOL 2 Operatore amministrativo segretariale welfare
Il Consorzio Sol.Co Verona presenta il suo nuovo logo e il nuovo payoff
🟠 Un nuovo segno per raccontare chi siamo oggi 🔵
Dopo quasi dieci anni, Sol.Co. Verona rinnova la propria identità visiva con un logo che nasce dal desiderio di rappresentare l’evoluzione del Consorzio, mantenendo però ben salde le proprie radici.
Questo nuovo segno grafico conserva i colori storici, in una logica di continuità e riconoscibilità, ma li reinterpreta attraverso forme più essenziali e dinamiche:
– il doppio colore distingue e unisce al tempo stesso le due anime del nome, Sol. (da “solidarietà”) in arancione, e Co. (da “cooperazione”) in blu;
– la parola “Verona”, in arancione, e le sagome di persone inserite nella “C”, in blu e arancione, creano un ponte visivo e simbolico tra territorio e comunità;
– i tratti colorati diventano solchi, segni di passaggio e di azione concreta, proprio come le tracce che la cooperazione lascia sul territorio.
Ad accompagnare il logo, il nuovo payoff “Cooperazione a sostegno della comunità” vuole esprimere con chiarezza il valore fondativo del Consorzio: lavorare insieme per generare impatto sociale, costruendo reti, relazioni e opportunità condivise.
🔸 Un nuovo simbolo, dunque, che non cambia chi siamo, ma vuole provare a raccontare con segni nuovi il nostro modo di esserci, insieme, nella comunità.
Nuovo corso di formazione Operatore amministrativo segretariale rivolto agli utenti GOL2
In partenza il 13 ottobre 2025 il nuovo corso FORMAZIONE UPSKILLING MIRATA AL PROFILO DI OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con specializzazione in gestione amministrativa e rendicontazione di progetti finanziati (GOL25-2-046/001).
Destinatari
Il corso è destinato a persone disoccupate domiciliate o residenti in Veneto e a
– percettori di ammortizzatori sociali in costanza e in assenza di rapporto di lavoro (NASPI e DIS-COLL);
– percettori assegno di inclusione (ADI) o di supporto per la formazione e il lavoro.
Per poter partecipare occorre richiedere l’Assegno GOL al Centro per l’impiego di riferimento e rientrare nel percorso 2.
Per i partecipanti è previsto un contributo economico (Bonus politiche attive), il cui importo è stabilito dal Centro per l’impiego.
Obiettivi
Sol.Co. Verona storicamente si occupa di consulenza e progettazione, partecipando a bandi di fondazioni erogative e a progetti europei, nazionali, regionali e locali. È anche punto di riferimento per altre realtà, soprattutto del Terzo Settore, che regolarmente ricercano personale amministrativo che conosca anche le specificità della progettazione e rendicontazione
Vista la crescente necessità di queste figure professionali,Sol.Co. Verona propone quindi un percorso di upskilling relativo alla figura professionale dell’operatore amministrativo segretariale con un approfondimento sulla gestione e rendicontazione di progetti, mettendo a disposizione l’expertise del Consorzio e la stessa rete di associate, interessate ad incontrare figure professionali formate nel settore.
L’obiettivo del corso è fornire una preparazione tecnica sulle basi di contabilità, analizzare la documentazione amministrativa di supporto alle operazioni contabili, esaminare il ciclo di progetto, identificare e gestire correttamente le sue diverse fasi; verrà infine approfondita la documentazione amministrativa necessaria per la rendicontazione. Nello specifico, verranno analizzati i flussi finanziari ed economici dei progetti, il controllo di gestione e di programmazione delle risorse finanziarie.
Argomenti trattati:
✔️ realizzazione del trattamento dei documenti amministrativo/contabili
✔️ realizzazione della sistematizzazione di comunicazioni e documenti
✔️ gestione da un punto di vista amministrativo e rendicontazione di diverse tipologie di progetti finanziati
Docenti
Il corso è tenuto da professionisti abilitati secondo le normative vigenti, in possesso di un’esperienza pluriennale nel settore.
Informazioni e iscrizione
Il corso è in presenza e durerà 126 ore complessive, in partenza dal 13/10/2025, con una durata di 6 ore al giorno per 3/4 volte alla settimana.
Gli incontri si terranno presso la sede del Consorzio Sol.Co. Verona in via Monte Baldo, 10 a Dossobuono di Villafranca (Verona).
Per aderire è necessario recarsi al Centro per l’Impiego di riferimento e:
- richiedere l’Assegno GOL e rientrare nel percorso 2. “Aggiornamento (Upskilling)”
- scegliere il percorso “FORMAZIONE UPSKILLING MIRATA AL PROFILO DI OPERATORE AMMINISTRATIVO SEGRETARIALE con specializzazione in gestione amministrativa e rendicontazione di progetti finanziati” (GOL25-2-046/001)
Al termine del percorso verrà rilasciato un attestato di frequenza.
Per informazioni, o per supporto nell’iscrizione, contattare Cristina Mengalli o Cinzia Gelmini al numero 045/8104025 o scrivendo a servizi.lavoro@solcoverona.it
Il progetto è finanziato dal Programma Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori (GOL) contribuendo all’attuazione della Missione 5 “Inclusione e Coesione” del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), con DGR n. 1147 del 19 settembre 2023, in prosecuzione delle DGR n. 248 del 15 marzo 2022 e DGR n. 911 del 20 luglio 2023.
Scarica qui la locandina del corso: Locandina percorso upskilling
GRADUATORIA CANDIDATI AMMESSI al progetto: LAVORI DI PUBBLICA UTILITÀ 2025 COMUNE DI VERONA
GRADUATORIA CANDIDATI AMMESSI al progetto: LAVORI DI PUBBLICA UTILITÀ 2025 COMUNE DI VERONA
Progetti per l’inserimento lavorativo temporaneo di disoccupati privi di tutele (DGR 751/2024 – codice progetto: 835-0001-751-2024) PR Veneto FSE+ 2021-2027, Priorità 3, Inclusione sociale Obiettivo Specifico h) “Incentivare l’inclusione attiva, per promuovere le pari opportunità, la non discriminazione e la partecipazione attiva e migliorare l’occupabilità, in particolare dei gruppi svantaggiati”
A seguito dei colloqui si selezione dei candidati da parte della Commissione incaricata, si pubblica la graduatoria definitiva per l’ammissione al progetto.
Durante la selezione è stato garantito il rispetto del criterio relativo alle pari opportunità. In caso di ritiro di uno dei candidati ammessi, si procederà allo scorrimento della graduatoria, convocando i candidati riserve, in ordine di punteggio e di convocazione oraria della selezione.
La graduatoria può essere consultata qui sotto o scaricata cliccando qui: Graduatoria_selezione_LPU 2025
PER INFORMAZIONI:
- Comune di Verona – Servizio Politiche del Lavoro
tel. 045.8078782 – 8770
dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00;
e-mail: lavoro@comune.verona.it - Sol.Co. Verona c.s.c.s.
tel. 045.8104025
dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 / 14.00-17.00
e-mail: ufficio@solcoverona.it
GRADUATORIA PER AMMISSIONE AI COLLOQUI destinatari del progetto: LAVORI DI PUBBLICA UTILITÀ 2025 COMUNE DI VERONA
GRADUATORIA DEFINITIVA PER L’AMMISSIONE AI COLLOQUI DI SELEZIONE destinatari del progetto: LAVORI DI PUBBLICA UTILITÀ 2025 COMUNE DI VERONA
Progetti per l’inserimento lavorativo temporaneo di disoccupati privi di tutele (DGR 751/2024 – codice progetto: 835-0001-751-2024) PR Veneto FSE+ 2021-2027, Priorità 3, Inclusione sociale Obiettivo Specifico h) “Incentivare l’inclusione attiva, per promuovere le pari opportunità, la non discriminazione e la partecipazione attiva e migliorare l’occupabilità, in particolare dei gruppi svantaggiati”
A seguito della valutazione di requisiti dei candidati da parte della Commissione incaricata, si pubblica la graduatoria definitiva per l’ammissione ai colloqui di selezione, con indicazione di giorno e orario in cui il candidato ammesso dovrà presentarsi presso la sede del Comune di Verona – Servizio Politiche del Lavoro – Via Ponte Aleardi, 15 (ingresso anche da Via Macello, 5).
La graduatoria può essere scaricata cliccando qui: Graduatoria_preselezione_LPU 2025
PER INFORMAZIONI:
- Comune di Verona – Servizio Politiche del Lavoro
tel. 045.8078782 – 8770
dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00;
e-mail: lavoro@comune.verona.it - Sol.Co. Verona c.s.c.s.
tel. 045.8104025
dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 / 14.00-17.00
e-mail: ufficio@solcoverona.it
GRADUATORIA PROVVISORIA SERVIZIO CIVILE UNIVERSALE 2024/2025
GRADUATORIA SERVIZIO CIVILE UNIVERSALE
È stata pubblicata la graduatoria provvisoria dei candidati idonei per le domande di Servizio Civile Universale 2024/2025.
Possono essere consultate cliccando sui relativi nomi di progetto:
- progetto AGIRE L’INCLUSIONE
- progetto GEN Z – EDUCARE ALLA COMUNITÀ
- progetto InCammino VERSO STRADE SOSTENIBILI
Per ogni necessità, contattaci scrivendo a serviziocivile@solcoverona.it oppure chiamando il numero 389/2390951
Consorzio Sol.Co. Verona cerca 1 figura di Operatore di sportello
Consorzio Sol.Co. Verona cerca 1 figura di Operatore di sportello per gestire un servizio di sportello assistenti familiari (badanti) con l’obiettivo di facilitare l’inserimento di assistenti familiari nelle famiglie del territorio.
Il servizio è in co-progettazione con il Distretto 4 della Ussl 9 Scaligera.
Inquadramento: inserimento diretto come dipendente a part-time (22 ore) CCNL Cooperative Sociali
Sedi di lavoro principali: Villafranca di Verona e San Pietro in Cariano, con visite all’interno dei comuni limitrofi; è dunque richiesto l’essere automunita/o e la disponibilità a spostarsi sul territorio
Responsabilità
La figura individuata si occuperà di
- fissare e gestire appuntamenti informativi e di attivazione del servizio con le famiglie sul territorio
- fare un’anamnesi rispetto a situazioni, bisogni e autonomie, individuando il bisogno assistenziale di cura dell’anziano presso il domicilio (integrandosi con assistenti sociali del territorio) e facendo visite familiari con l’assistito per una verifica delle autonomie anticipate in colloquio e per eventuale sopralluogo abitativo
- colloqui di selezione per assistenti familiari con raccolta candidature, verifica competenze, inserimento in database, indirizzamento a eventuali corsi di formazione
- sia attività diretta con i destinatari, che attività di back-office e aggiornamento database
Qualifiche: laurea in materie socio-assistenziali (Psicologia, Educatore, Assistente sociale o simili) + competenze da OML (operatore mercato del lavoro)
Requisiti preferenziali: esperienza di lavoro in area anziani (educatore in centro diurno anziani o Alzheimer) + capacità di ascolto, relazionali, al lavoro in équipe (sia interna che con servizi sociali territoriali), forte empatia
Se interessati, inviare la propria candidatura a sportellobadanti.aulss9@solcoverona.it
Riapertura straordinaria bando di selezione Servizio Civile Regionale 2025
Riapertura straordinaria del bando per la selezione dei volontari del Servizio Civile Regionale per il Progetto Officine di Cittadinanza.
Cliccando sul link, è possibile visualizzare la scheda di progetto, all’interno della quale sono elencate le sedi e i posti disponibili per il progetto, nelle province di Verona e Padova.
Il progetto ha la durata complessiva di 12 mesi e prevede lo svolgimento di 6 mesi di tirocinio retribuito (€ 500,00 mensili a fronte di 25 ore/settimana).
Candidati entro il 6 maggio 2025 tramite mail, scrivendo a: serviziocivile@solcoverona.it
La mail deve contenere la domanda di iscrizione compilata, il proprio CV aggiornato e copia di un documento d’identità valido (trovi la domanda di iscrizione cliccando qui).
Possono presentare domanda le/i giovani che:
Ad eccezione delle/gli appartenenti ai corpi militari e alle forze di polizia, possono partecipare alla selezione le/i giovani, senza distinzione di sesso che, alla data di presentazione della domanda, abbiano compiuto il diciottesimo e non superato il ventottesimo anno di età (28 anni e 364 giorni) alla data di presentazione della domanda, in possesso dei seguenti requisiti:
- essere cittadine/i italiane/i o comunitarie/i, residenti o domiciliate/i in Veneto;
- essere cittadine/i non comunitarie/i, regolarmente soggiornanti in Italia e residenti o domiciliate/i in Veneto;
- non aver riportato condanna anche non definitiva alla pena della reclusione superiore ad un anno per delitto non colposo ovvero ad una pena della reclusione anche di entità inferiore per un delitto contro la persona o concernente detenzione, uso, porto, trasporto, importazione o esportazione illecita di armi o materie esplodenti, ovvero per delitti riguardanti l’appartenenza o il favoreggiamento a gruppi eversivi, terroristici o di criminalità organizzata;
- essere titolare di un conto corrente/carta prepagata o impegnarsi a dotarsene entro l’avvio del progetto.
I requisiti di partecipazione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande e, ad eccezione del limite di età, mantenuti sino al termine del servizio.
Non possono presentare domanda le/i giovani che:
- abbiano prestato servizio civile regionale in qualità di giovani volontarie/i ai sensi della legge regionale n. 18 del 2005, ovvero che abbiano interrotto il servizio prima della scadenza prevista;
- abbiano in corso rapporti di lavoro o di collaborazione retribuita a qualunque titolo con l’ente che realizza il progetto.
Per maggiori informazioni, scrivi a serviziocivile@solcoverona.it oppure chiama il numero 344/2987846.